金昌新先事服務(wù)企業(yè)“零距離”援企穩(wěn)崗“解難題”
導(dǎo)讀:永昌:服務(wù)企業(yè)“零距離”援企穩(wěn)崗“解難題”為持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,促進(jìn)穩(wěn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)就業(yè)政策措施落地見效,近日,縣人社局成立5個工作小組,赴縣域內(nèi)重點用工企業(yè)開展“援企穩(wěn)崗服務(wù)千企”活動,就勞動權(quán)益保障、援企政策落實、存在的困難問題等情況進(jìn)行實地...
永昌:服務(wù)企業(yè)“零距離” 援企穩(wěn)崗“解難題”
為持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,促進(jìn)穩(wěn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)就業(yè)政策措施落地見效,近日,縣人社局成立5個工作小組,赴縣域內(nèi)重點用工企業(yè)開展“援企穩(wěn)崗 服務(wù)千企”活動,就勞動權(quán)益保障、援企政策落實、存在的困難問題等情況進(jìn)行實地走訪,助力企業(yè)紓困解難。
通過實地調(diào)研、座談交流、政策講解、發(fā)放宣傳彩頁等方式,深入了解企業(yè)發(fā)展需求,征集企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的困難和問題,建立問題臺賬,進(jìn)行分析研判,實行“對賬銷號”。
下一步,縣人社局將強(qiáng)化跟蹤問效,精準(zhǔn)對接用工需求,積極宣傳人社政策,全力打造“122”就業(yè)用工新模式,為用工企業(yè)和勞動者搭建優(yōu)質(zhì)高效的信息供需對接平臺,著力緩解“招工難”和“就業(yè)難”的突出問題,以實際行動為全縣優(yōu)化營商環(huán)境、推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)人社力量。
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